ユニバーサルデザイン研究部会 (SCM10)【部会専用ページ】
セミナー開催記録
●2013/12/07 第3回JFMAﾕﾆﾊﾞｰｻﾙﾃﾞｻﾞｲﾝ研究部会ｼﾝﾎﾟｼﾞｳﾑ
「人材グローバル時代のオフィスvol.2」〜企業はﾜｰｶｰ多様性といかに向き合うか〜
■日 時：2013年12月 7日（土） 13:00〜18:00
■会 場：イトーキ東京イノベーションセンターSYNQA 2階 （懇親会は1階会場）
■定 員： 100名
■シンポジウム：
(1)趣旨説明 似内 志朗（ユニバーサルデザイン研究部会長）
(2)講 演
・「ソニーグループのダイバーシティへの取り組み（仮題）」
渡辺 光（ソニーコーポレートサービス(株)）
・「日本マイクロソフトの人材ダイバーシティに対する課題と取り組み」
山本 泉（日本マイクロソフト(株)）
・「ジョンソンコントロールズにおけるダイバーシティに関する考え方と実践」
ポール・マックワイヤー、佐野 光宏（ジョンソンコントロールズ(株)）
(3)セッション
・「人材グローバル時代、企業それぞれの取り組み１（仮題）」
小菅 通孝（テックビジネスサービス(株)（東洋エンジニアリンググループ））
井上 久美子（ロイズ・ジャパン(株)）
熊谷 比斗史（(株)ファシリテイメント研究所）／進行
・「人材グローバル化する日本企業のそれぞれの取り組み２」
熊本 和（(株)ベネッセコーポレーション）
堀 雅木（第一生命保険(株)）
金 英範（メリルリンチ日本証券(株)）／進行
(4)懇親会 18:15〜20:00 SYNQA１階
●2013/08/31 第2回JFMAﾕﾆﾊﾞｰｻﾙﾃﾞｻﾞｲﾝ研究部会ｼﾝﾎﾟｼﾞｳﾑ
「人材グローバル時代のオフィス」〜ﾜｰｶｰ多様性とﾌｧｼﾘﾃｨﾏﾈｼﾞﾒﾝﾄ〜
■開催日：２０１３年 ８月３１日(土) 13:00〜18:00
■場 所： 中央区立環境情報センター(東京ｽｸｴｱｶﾞｰﾃﾞﾝ京橋環境ｽﾃｰｼｮﾝ内)研修室
■シンポジウム：
(1)趣旨説明 似内志朗（ユニバーサルデザイン研究部会長）
(2)講演
・「外資系証券会社のD&I (Diversity & Inclusion)の考え方と事例」 発表資料
金英範（メリルリンチ日本証券株式会社 総務部長シニアヴァイスプレジデント）
・「外資系ＩＴ企業のワークプレイスとDiversityマネジメント実例」
大森崇史（インテル株式会社 コーポレート・サービス・東アジア マネージャー）
・「人材ダイバーシティに対する課題と取り組み」
小宮山美樹（グーグル株式会社 ファシリティマネージャー）
・「ヨーロッパ人から見た日本のオフィス文化」
熊谷比斗史（株式会社ファシリテイメント研究所 代表取締役）
・「ダイバーシティの最も身近な課題〜男＆女と老＆若〜」 発表資料
古阪幸代（三機工業株式会社 ファシリティシステム事業部 専門部長）
(3)パネルディスカッション
・「人材グローバル時代のオフィス〜ワーカー多様性とファシリティマネジメント〜」
金英範、大森崇史、小宮山美樹、熊谷比斗史、古阪幸代／進行役：似内志朗
(4)懇親会 18:15〜20:00
●2013/04/06 Universal design for diversity -多様性を想像/創造する-
■開催日：２０１３年 ４月 ６日(土) 講演会13:00〜18:00 情報交換会18:30〜20:00
■場 所： イトーキ東京イノベーションセンターSYNQA
東京都中央区京橋３−７−１ 相互館１１０タワー２階
■テーマと講師：
（あいさつ） JFMAユニバーサルデザイン研究部会 似内 志朗 (13:00〜13:10)
（１）講演1「ユニバーサルデザインの実践」(13:10〜14:00)
バリアフリーカンパニー社長 一般社団法人チャリティージャパン代表理事 中澤 信
（２）講演2「介護施設：福祉施設のユニバーサルデザイン」(14:10〜15:00)
ケアスタディ代表 一級建築士 一級福祉住環境コーディネータ 間瀬 樹省
（３）講演3「農業分野における障害者就労」（15:10〜16:00）
農協共済総合研究所 主任研究員博士（農業経済学） 濱田 健司
（４）講演4「障害者の高等教育政策」（16:10〜17:00）
東京財団研究員兼政策プロデューサー 三原 岳
（５）講演5「私が獲得できた身体能力の実演と13年間を語る」（17:10〜18:00）
日本郵政施設部 新潟医療福祉大学非常勤講師 一級建築士 森山 政与志
（６）「情報交換パーティ」（有料）（18:30〜20:00）
■【セミナー資料ダウンロード】上記セミナーで配布可能な資料についてご紹介します
（４）講演4「障害者の高等教育政策」 資料１ 資料２ 資料３
（５）講演5「私が獲得できた身体能力の実演と13年間を語る」 資料１ 資料２